Кировчане готовы скидываться на подарки сослуживцам

Но только в добровольном порядке.

Каждый второй (55%) житель Кировской области хотя бы раз за свой счёт покупал что-то необходимое для работы. При этом только 14% из них получили потом от работодателя полную компенсацию затрат, а 22% - частичную. Остальным не компенсировалось ничего. К таким выводам пришли специалисты крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России hh.ru по итогам опроса, проведённого среди экономически активного (с опытом работы) населения региона.

Чаще всего кировчане были вынуждены покупать на работу канцелярские принадлежности (52%), мелкую электронику: компьютерную мышь, клавиатуру или наушники (31%) и рабочий инструмент (30%). Также в списке вынужденных покупок значатся средства гигиены (26%), средства индивидуальной защиты (25%), бензин (24%), мелкая бытовая техника и спецодежда (по 19%), учебные материалы (16%) и программное обеспечение (6%).

Что касается принудительного сбора средств, к примеру, на подарки, то 55% респондентов отметили, что в их организациях  этого нет. Ещё 26% опрошенных признались, что у них в коллективе «принято сдавать деньги на подарки к личным праздникам (дни рождения, свадьбы, рождение ребенка и т.п.)», 20% - «на помощь коллегам в сложных жизненных ситуациях (тяжелая болезнь, смерть близких и т.п.)», 18% собирают деньги на корпоративы, 14% скидываются на подарки руководству, а 11% - на подарки к 23 февраля и 8 Марта.

При этом сами жители Кировской области, как правило, считают, что скидываться на подарки или помощь коллегам - традиция хорошая, но только если это происходит добровольно. Такого мнения придерживаются 66% респондентов региона.

На фото: кадр из фильма «Служебный роман».

Подписывайтесь на  наш телеграм-канал . Оперативная информация в удобном формате.